LBV prepara jovens aprendizes para o pós-pandemia

O encontro virtual reuniu os aprendizes que já se qualificaram e os que ainda se qualificarão pela Entidade em todo o Brasil.

A LBV promoveu, na última sexta-feira, 3 de julho, o seu 1º Encontro Nacional de Aprendizes.

Com o tema “O jovem trabalhador e a superação da pandemia da Covid-19”, o encontro virtual reuniu, em dois períodos (manhã e tarde), os aprendizes que já se qualificaram e os que ainda se qualificarão pela Entidade em todo o Brasil.

O evento teve o slogan “O jovem é o futuro no presente! Confiemos nele”, inspirado em tese do diretor-presidente da Legião da Boa Vontade, José de Paiva Netto.

Cerca de mil aprendizes participaram da transmissão, que contemplou a palestra “Como o jovem trabalhador pode enfrentar as violações de direitos em isolamento social”, ministrada por Carlos Junior Churra’s, ativista de Direitos Humanos e atual presidente e vice-presidente do Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de São Paulo (CMDCA-SP).

Já a psicológa Talita Calusni, coordenadora do Programa Aprendiz da Boa Vontade, da LBV, em Campinas/SP, debateu o tema “Saúde mental do jovem trabalhador durante o distanciamento social”.

Os jovens também assistiram a palestra “Mobilização jovem durante a pandemia”. Ela foi ministrada por Priscila Mendes, de São Paulo/SP.

E pelo articulador social Romilson Freitas, de Salvador/BA. Os dois atuam no programa Rede Sociedade Solidária, da LBV.

E o professor Rodrigo de Oliveira, da Escola de Capacitação Profissional da LBV, explanou sobre “Como o jovem trabalhador pode se preparar para o pós-pandemia”.

O que dizem os jovens sobre o evento: 

 

 

A programação ainda apresentou o clipe da música Sementes, interpretada pelo rapper Emicida e pela cantora Drik Barbosa.

A canção faz parte de Campanha Nacional contra o Trabalho Infantil realizada pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) em parceria com a Organização Internacional do Trabalho (OIT).


O Programa Aprendiz da Boa Vontade tem por objetivo preparar e inserir jovens no mundo do trabalho de acordo com a Lei da Aprendizagem 10.097/2000. A lei determina que toda empresa de médio e grande porte deve contratar jovens com idade entre 14 e 24 anos na condição de aprendizes.

A LBV conta com a sua inovadora linha educacional que oferece aos aprendizes alternativas flexíveis de desenvolvimento pessoal e profissional para ampliar suas possibilidades de engajamento em atividades produtivas, criando condições para o pleno exercício da cidadania, acesso à renda e melhoria da qualidade de vida, combate à evasão escolar e ao trabalho infantil, além de estimular o protagonismo e a autonomia dos jovens.

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